Leicht verständlich und praxisrelevant

Von der Abschaffung der „kalten Progression“ bis zu den Auswirkungen von COVID-19: „Personalverrechnung: eine Einführung 2023“ bietet Ihnen kompakt und leicht verständlich alle relevanten Änderungen zur Personalverrechnung.Strukturiert aufgebaut, mit vielen Übersichten und Beispielen unterstützt Sie das bewährte Werk bei der Einarbeitung in die Materie. Sie finden darin alle für die Personalverrechnung relevanten Änderungen in den Gesetzen und Verordnungen im Bereich Arbeits-, Steuer- sowie Sozialversicherungsrecht, Neuerungen in der Verwaltungspraxis (Sozialversicherungsträger, Wartungserlass zu den LStR etc.) und eine Vielzahl von neuen gerichtlichen Entscheidungen.

Im Besonderen:

• Lohnsteuertarifsenkung und neue Lohnsteuertabellen
• Automatische Inflationsanpassung von steuerlichen Werten (Abschaffung der „kalten Progression“)
• Neuerungen beim Familienbonus Plus und bei weiteren Absetzbeträgen
• Neue beitragsrechtliche Werte im Bereich der Sozialversicherung
• Senkung des Unfallversicherungsbeitrags und des DB zum FLAF ab 1.1.2023
• Neuer Lohnsteuerrichtlinien-Wartungserlass des BMF
• Neue Kommunalsteuer-Information des BMF
• Neuerungen im Bereich der Elektromobilität (Bezugsumwandlungen, Laden von Strom, Carsharing-Zuschüsse)
• Änderungen bei „Öffi“-Tickets und Pendlerpauschale
• Neue Sachbezugswerte für Dienstwohnungen
• Neue BMF-Ansicht zum Sachbezug bei „Spezialfahrzeugen“
• Aktuelles zu Teuerungsprämien und Gewinnbeteiligungen
• Aktuelles zu den Auswirkungen von COVID-19 im Bereich Personalverrechnung
• Aktuelles im Bereich der Altersteilzeit
• Änderungen im Urlaubsgesetz
• Neue Rechtsprechung zur Besteuerung von freiwilligen Abfertigungen
• Neue Rechtsprechung zum Entfall von All-in-Gehaltsteilen bei Elternteilzeit
• Anpassung der Zuverdienstgrenzen zum Kinderbetreuungsgeld
• Neue Werte im Bereich der Lohn- und Gehaltspfändung

Ob für das Selbststudium oder als Unterlage für Kurse und Seminare: „Personalverrechnung: eine Einführung 2023“ ist der ideale Einstieg in die Personalverrechnung.